Validizace metody assessment centrum – přístupy a možnosti
| Název práce v češtině: | Validizace metody assessment centrum – přístupy a možnosti |
|---|---|
| Název v anglickém jazyce: | Assessment Centre Method Validation – Approaches and Options |
| Klíčová slova: | Assessment centrum, výběr zaměstnanců, validizace, validita |
| Klíčová slova anglicky: | Assessment Centre, Employee Selection, Validation, Validity |
| Akademický rok vypsání: | 2015/2016 |
| Typ práce: | bakalářská práce |
| Jazyk práce: | čeština |
| Ústav: | Katedra andragogiky a personálního řízení (21-KANPR) |
| Vedoucí / školitel: | doc. PhDr. Milan Rymeš, CSc. |
| Řešitel: | skrytý - zadáno a potvrzeno stud. odd. |
| Datum přihlášení: | 03.12.2015 |
| Datum zadání: | 03.12.2015 |
| Schválení administrátorem: | zatím neschvalováno |
| Datum potvrzení stud. oddělením: | 21.12.2015 |
| Datum a čas obhajoby: | 02.09.2016 10:00 |
| Datum odevzdání elektronické podoby: | 28.07.2016 |
| Datum proběhlé obhajoby: | 02.09.2016 |
| Odevzdaná/finalizovaná: | odevzdaná studentem a finalizovaná |
| Oponenti: | doc. PhDr. Helena Záškodná, CSc. |
| Zásady pro vypracování |
| Tématem bakalářské práce bude problém validity výběrového assessment centra. Cílem práce bude popsat validizaci assessment centra, tedy problematiku zkoumání validity této metody. Cíle bude dosaženo kompilací odborné literatury. Samotná práce bude členěna do tří kapitol. První kapitola bude obsahovat vymezení pojmu assessment centrum, popis jednotlivých typů assessment center se zaměřením na assessment centrum výběrové a dále výhody a nevýhody využití této metody. Ve druhé kapitole bude vymezen pojem validita. Tento pojem bude dále rozčleněn na jednotlivé typy validity. Třetí kapitola bude věnována validizaci assessment centra se zaměřením na faktory, které validitu assessment centra ovlivňují, a možnosti jejích poznávání a ovlivňování.
Osnova: 1 Assessment centrum 1.1 Definice a vymezení pojmu assessment centrum (AC) 1.2 Výběrové AC 1.3 Další typy AC 1.4 Výhody a nevýhody AC 2 Validita 2.1 Definice a vymezení pojmu validita 2.2 Typy validity 3 Validizace AC 3.1 Historie zkoumání validity AC 3.2 Faktory ovlivňující validitu AC 3.3 Přesnost předpovědí AC |
| Seznam odborné literatury |
| 1. BALLANTYNE, Iain a Nigel POVAH. Assessment and Development Centers. 2nd ed. Burlington, VT: Gower, c2004, 220 p. ISBN 05-660-8599-2.
2. DILCHERT, Stephan a Deniz S. ONES. Assessment Center Dimensions: Individual Differences Correlates and Meta-Analytic Incremental Validity. International Journal of Selection and Assessment [online]. 2009, 17(3): 254-270 [cit. 2015-09-17]. DOI: 10.1111/j.1468-2389.2009.00468.x. ISSN 0965075x. Dostupné z: http://doi.wiley.com/10.1111/j.1468-2389.2009.00468.x. 3. HOFFMAN, Brian J., Colby L. KENNEDY, Alexander C. LOPILATO, Elizabeth L. MONAHAN a Charles E. LANCE. A Review of the Content, Criterion-Related, and Construct-Related Calidity of Assessment Center Exercises. Journal of Applied Psychology [online]. 2015, 100(4): 1143-1168 [cit. 2015-09-17]. DOI: 10.1037/a0038707. ISSN 19391854. Dostupné z: http://doi.apa.org/getdoi.cfm?doi=10.1037/a0038707. 4. HRONÍK, František. Poznejte své zaměstnance: vše o Assessment Centre. 2. vyd. Brno: ERA, 2005, 370 s. ISBN 80-736-6020-2. 5. KUNCEL, Nathan R. a Paul R. SACKETT. Resolving the Assessment Center Construct Validity Problem (As We Know It). Journal of Applied Psychology [online]. 2014, 99(1): 38-47 [cit. 2015-09-17]. DOI: 10.1037/a0034147. ISSN 19391854. Dostupné z: http://doi.apa.org/getdoi.cfm?doi=10.1037/a0034147 6. LIEVENS, Filip, Stephan DILCHERT a Deniz S. ONES. The Importance of Exercise and Dimension Factors in Assessment Centers: Simultaneous Examinations of Construct-Related and Criterion-Related Validity. Human Performance [online]. 2009, 22(5): 375-390 [cit. 2015-09-17]. DOI: 10.1080/08959280903248310. ISSN 08959285. Dostupné z: http://www.tandfonline.com/doi/abs/10.1080/08959280903248310 7. MIOVSKÝ, Michal. Kvalitativní přístup a metody v psychologickém výzkumu. Vyd. 1. Praha: Grada, 2006, 332 s. Psyché (Grada). ISBN 80-247-1362-4. 8. PETRIDES, K. V., Yana WEINSTEIN, Jenny CHOU, Adrian FURNHAM a Viren SWAMI. An Investigation into Assessment Centre Validity, Fairness, and Selection Drivers. Australian Journal of Psychology [online]. 2010, 62(4): 227-235 [cit. 2015-09-17]. DOI: 10.1080/00049531003667380. ISSN 00049530. Dostupné z: http://doi.wiley.com/10.1080/00049531003667380 9. VACULÍK, Martin. Assessment centrum: psychologie ve výběru a rozvoji lidí. Vyd. 1. Brno: NC Publishing, 2010, 202 s. ISBN 978-80-903858-8-7. 10. VRANKA, Marek. Zkoumání validity assessment center. Psychologie pro praxi. 2014, 2014(1-2): 65-75. ISSN 18038670. |