Vybrané psychologické aspekty židovskej identity v súčasnej českej spoločnosti
Název práce v jazyce práce (slovenština): | Vybrané psychologické aspekty židovskej identity v súčasnej českej spoločnosti |
---|---|
Název práce v češtině: | Vybrané psychologické aspekty židovské identity v současné české společnosti |
Název v anglickém jazyce: | Selected psychological features of Jewish identity in contemporary Czech society |
Klíčová slova: | židovská identita, náboženská identita, spirituálna identita, etnická identita, kultúrna identita, národná identita, kvalitatívny výskum, interpretatívna fenomenologická analýza |
Klíčová slova anglicky: | Jewish identity, religious identity, spiritual identity, ethnic identity, cultural identity, national identity, qualitative research, interpretative phenomenological analysis |
Akademický rok vypsání: | 2012/2013 |
Typ práce: | diplomová práce |
Jazyk práce: | slovenština |
Ústav: | Katedra psychologie (21-KPS) |
Vedoucí / školitel: | PhDr. Hedvika Boukalová, Ph.D. |
Řešitel: | skrytý - zadáno a potvrzeno stud. odd. |
Datum přihlášení: | 30.04.2013 |
Datum zadání: | 30.04.2013 |
Schválení administrátorem: | zatím neschvalováno |
Datum potvrzení stud. oddělením: | 20.05.2013 |
Datum a čas obhajoby: | 19.05.2015 00:00 |
Datum odevzdání elektronické podoby: | 26.03.2015 |
Datum proběhlé obhajoby: | 19.05.2015 |
Odevzdaná/finalizovaná: | odevzdaná studentem a finalizovaná |
Oponenti: | prof. PhDr. Marek Blatný, DrSc. |
Zásady pro vypracování |
Práca sa zameria na definovanie židovskej identity, jej vzťah k ďalším osobným identitám, jej zdroje a premeny. Následný kvalitatívny výskum bude skúmať predovšetkým tieto otázky: Čo to znamená byť židom v súčasnej českej spoločnosti? Ako táto špecifická identita ovplyvňuje mimokomunitný život a ktoré zásadné aspekty sú nepovšimnuté väčšinovou spoločnosťou? Aký je jej vývoj a čo ju ovplyvňuje?
Problematika židovskej identity je často prehliadaná pretože sa u príslušníkov (zvyčajne) nejedná o viditeľnú odlišnosť. Skupina sa ľahko stáva tzv. neviditeľnou menšinou v rámci väčšinovej spoločnosti. Na podobný problém stále viac upozorňuje psychológia menšín (Langman, 1999), multikulturalizmu, či psychológia globalizácie. Dôležitosť porozumenia psychológií menšín si uvedomujú i praktické odvetvia psychológie (napr. poradenstvo) (Helms & Cook, 1999). V DP sa pokúsim analyzovať psychologický profil židovskej etnickej identity v ČR a jeho špecifické aspekty. Naviažem tak na svoje predchádzajúce štúdium judaistiky a skúsenosti z práce s menšinami. Východiskom mi budú klasické publikácie z oblasti výskumu identity ako i nové štúdie reagujúce na aktuálne otázky multikultúrnej spoločnosti. |
Seznam odborné literatury |
Erikson, E.H. (1980). Identity and the life cycle. New York: Norton.
Friedman, M.L.; Friedlander, M.L. & Bluestein, D.L. (2005). Toward an uderstanding of Jewish identity: A phenomenological study. Journal of Counseling Psychology 52 (1), 77-83. Helms, J.E. & Cook, D.A. (1999). Using race and culture in counseling and psychotherapy: Theory and process. Boston: Allyn & Bacon. Kakhnovets, R. & Wolf, L. (2011). An investigation of Jewish ethnic identity and Jewish affiliation for American Jews. North American Journal of Psychology. 13(3), 501-518. Langman, P. F. (1999). Jewish issues in multikulturalism: A handbook for educators and clinicians. Northvale, NJ: Aronson. Macek, P. (2008). Sebesystém, vztah k vlastnímu já. In Slaměník, I. and Výrost, J. Sociální psychologie. Praha: Grada, 89-107. Marcia, J. (1987). The identity status approach to the study of ego identity development. In K. Yardley & T. Honess, Self and identity: Perspectives across the lifespan. New York: Routledge & Kegan Pau, 161–171. Phinney, J. (1990). Ethnic identity in adolescents and adults: Review of research. Psychological Bulletin, 108, 499–514. Tajfel, H. (1982). Social identity and intergroup relations. Cambridge: Cambridge University Press. Tajfel, H., & Turner, J. C. (1986). The social identity theory of intergroup behaviour. In S. Worchel & Austin, W.G. Psychology of intergroup relations. Chicago: Nelson-Hall, 7-24. |