Témata prací (Výběr práce)Témata prací (Výběr práce)(verze: 368)
Detail práce
   Přihlásit přes CAS
Etické aspekty pojetí práce jako dlouhodobého lidského závazku
Název práce v češtině: Etické aspekty pojetí práce jako dlouhodobého lidského závazku
Název v anglickém jazyce: Ethical aspects of work as a long-term human commitment
Klíčová slova: etika, práce, dlouhodobý závazek, odpovědnost, hospodářská etika, křesťanská etika
Klíčová slova anglicky: ethics, work, long-term commitment, responsibility, business ethics, Christian ethics
Akademický rok vypsání: 2017/2018
Typ práce: diplomová práce
Jazyk práce: čeština
Ústav: Katedra systematické teologie a filosofie (do 2023) (26-KST)
Vedoucí / školitel: Mgr. Vojtěch Mašek, Ph.D.
Řešitel: skrytý - zadáno vedoucím/školitelem
Datum přihlášení: 28.03.2018
Datum zadání: 21.04.2018
Datum a čas obhajoby: 02.09.2019 09:00
Datum odevzdání elektronické podoby:17.06.2019
Datum odevzdání tištěné podoby:17.06.2019
Datum proběhlé obhajoby: 02.09.2019
Oponenti: Mgr. Ing. Prokop Sousedík, Ph.D.
 
 
 
Zásady pro vypracování
Cíl práce: Práce si klade za cíl zodpovědět otázku, za jakých podmínek může člověk prožívat práci přidělenou jako vnější závazek také jako osobní odpovědnost. Našim vedlejším úkolem bude popsat různost významů a forem, jimiž může práce člověka osobně zavazovat a vymezit etická kritéria této závaznosti, včetně křesťanských východisek. Náš výzkum se zaměří především na oblast manuální práce a na propojení obecné sociálně-etické argumentace s reflexí praktické zkušenosti autorky ze sektoru hutního průmyslu na Ostravsku.
Seznam odborné literatury
Anzenbacher, Arno. Úvod do etiky. Praha: Zvon, 1994.
Arendt, Hannah. Vita activa neboli o činném životě. Praha: OIKOYMENH, 2007.
Benedikt XVI. Carita in veritate. Kostelní Vydří: Karmelitánské nakladatelství, 2009.
Bible. Praha: Česká biblická společnost, 2008.
Boismarmin, Christine de. Madeleine Delbrel: Mystikerin der Strasse. München: Neue Stadt Verlag, 1996.
Burda, František. Obraz člověka ve filosofickém světě Karola Wojtyly. Ústí nad Orlicí: Oftis, 2011.
Delbrel, Madeleine. S Kateřinou Lachmanovou: Laická spiritualita. Kostelní Vydří: Karmelitánské nakladatelství, 2004.
Hésiodos. Železný věk. Praha: Odeon, 1976.
Honneth, Axel. Zbavovat se svéprávnosti: paradoxy současného kapitalismu. Praha: Filosofia, 2007.
Jan Pavel II. Encyklika Centesimus annus (CA). Praha: Zvon, 1996.
Jan Pavel II. Encyklika Laborem exercens (LE). Praha: Zvon, 1996
Jan Pavel II. Encyklika Redemptor hominis (RH). Praha: Zvon, 1994.
Marx, Karel. Kapitál I. Kritika politickej ekonómie. Bratislava: Pravda, 1985.
Katechismus katolické církve. Praha: Zvon, 1995.
Kollárik, Teodor. Sociálna psychológia práce. Bratislava: Univerzita Komenského, 2002.
Kwant, Remigius C. Philosophy of labor. Pittsburg, 1960.
Lev XIII. Encyklika Rerum novarum (RN). Praha: Zvon, 1996.
Nakonečný, Milan. Motivace lidského chování. Praha: Academia, 1997.
Papežská rada pro spravedlnost a řád. Kompendium sociální nauky církve. Kostelní Vydří: Karmelitánské nakladatelství 2008.
Patočka, Jan. Přirozený svět jako filosofický problém. Praha: Svoboda, 1992.
Peschke, Karl-Heinz. Hospodářství z křesťanského pohledu. Praha: Česká křesťanská akademie, 1996.
Reich, Robert B. V pasti úspěchu: diagnóza, mez a rovnováha. Praha: Mladá Fronta, 1996.
Ricoeur, Paul. Filosofie vůle I. Fenomenologie svobody. Praha: OIKOYMENH, 2001.
Scheler, Max. Der Formalismus in der Ethik und die materiale Wertethik. Bonn: Niemeyer, 1921.
Weil, Simone. Dobro, mez a rovnováha. Praha: Mladá Fronta, 1996.
Wojtyla, Karol. Ocena możliwości zbudowania etyki chrześciansiej przy założeniach systemu Maksa Schellera. Lublin: Towarzysztwo naukove Katolickiego Unywersytetu Lubelskiego. 1959.
Předběžná náplň práce
Diplomová práce se zabývá pojetím práce jako dlouhodobého závazku. První část práce bude věnována samotnému definování pojmu práce jako závazku. Pokusíme se zjistit, jakými způsoby může práce člověka morálně zavazovat. Ve druhé části se pokusíme o rozlišení vnější a vnitřní, dobrovolné a nedobrovolné povahy pracovního závazku, pojednáme otázku smyslu pracovního závazku z pohledu křesťanské sociální etiky a některých osobností moderní filosofie práce. V této části dále posoudíme motivační faktory a předpoklady, za nichž můžeme manuální rutinní lidskou práci považovat za věc naší osobní i sdílené dlouhodobé odpovědnosti. Třetí část diplomové práce se soustředí na konkrétní projevy etické závaznosti práce v kontextu současné hospodářské globalizace a v konkrétních podmínkách manuálně pracujících dělníků v oblasti hutního průmyslu na Ostravsku. Zaměříme se na několik typických etických dilemat, kterým musí tito dělníci dnes čelit a pokusíme se vymezit podmínky a překážky toho, aby mohli tito pracovníci chápat práci, která je jim přidělena, zároveň jako závazek osobní odpovědnosti.

Navrhovaná struktura práce:

Úvod
1. Práce jako závazek
1.1. Práce jako nedobrovolný závazek
1.2. Práce jako dobrovolný závazek
1.3. Vnitřní a vnější povaha závazku
1.4. Práce jako osobní nebo sdílený závazek

2. Zavazující povaha práce v současnosti
2.1. Smysl práce jako závazku z křesťanské perspektivy
2.2. Motivace a její vliv na přijetí práce jako závazku

3. Etické problémy práce jako závazku v současné praxi
3.1. Podceňování odpovědnosti v práci
3.2. Problematika systému odměňování
3.3. Přetěžování zaměstnanců
3.4. Přehlížení drobných prohřešků
3.5. Přílišná kontrola zaměstnancům
3.6. Platové rozdíly mezi jednotlivými pobočkami
3.7. Psychický nátlak

Závěr
Předběžná náplň práce v anglickém jazyce
The thesis is concerned with the concept of work as a long-term human ethical commitment. The first part of the thesis will analyze the concept of work commitment itself, the ways in which the work of a person can bind. The second part will distinguish external and internal aspects of work commitment (obligation and responsibility, voluntary and involuntary commitment) and discuss the meaning of work commitment in the Christian social ethics, esp. with regards to manual work (labour). The third part of the thesis will examine current practical aspects of manual work as a commitment in the context of globalization and confront a general ethical argumentation with a practical reflexion of the author´s experience about manual workers in the metallurgical industry of the Ostrava region. We will try to identify typical ethical dilemmas, conditions and obstacles these workers have to face in order to accept their working tasks also as a matter of personal and social responsibility.
 
Univerzita Karlova | Informační systém UK