Cílem diplomové práce je podrobně zmapovat současný kritický nedostatek sester v prostředí lůžkové péče českých nemocnic. V další části potom teoreticky přehledně zpracovat oblasti, které jsou nejčastěji uváděny v souvislosti s příčinami tohoto nedostatku. Jedná se především o finanční ohodnocení sester, systém vzdělávání a prestiž povolání sestry. Praktická část diplomové práce metodou kvalitativního výzkumu zkoumá názory sester na tyto oblasti a hledá odpovědi na otázku, jaké hlavní důvody, vedou sestry k odchodu ze zdravotnických zařízení, především z lůžkové nemocniční péče?
- zadáno a potvrzeno stud. odd.