Možnosti uplatnění konceptu age managementu v různých typech škol v Praze

• Název práce v češtině: Možnosti uplatnění konceptu age managementu v různých typech škol v Praze
• Název v anglickém jazyce: Application options of the Concept of age management for different types of schools in Prague
• Klíčová slova: age management, diverzity management, pedagogové 50 plus, provozní pracovníci 50 plus, nástroje age managementu, ředitelé škol, výzkumné šetření
• Klíčová slova anglicky: age management, age management tools, diversity management, employees 50plus, school headmasters, teachers 50plus, research survey
• Akademický rok vypsání: 2015/2016
• Typ práce: diplomová práce
• Jazyk práce: čeština
• Ústav: Katedra andragogiky a managementu vzdělávání (41-KAMV)
• Vedoucí / školitel: PhDr. Michaela Tureckiová, MBA, CSc.
• Řešitel: skrytý - zadáno vedoucím/školitelem
• Datum přihlášení: 31.05.2016
• Datum zadání: 31.08.2016
• Datum a čas obhajoby: 23.05.2017 10:00
• Místo konání obhajoby: Myslíkova 7, Praha 1, M209, pedagogická laboratoř
• Datum odevzdání elektronické podoby: 20.04.2017
• Datum proběhlé obhajoby: 23.05.2017
• Předmět: Obhajoba diplomové práce (management vzd.) (OSZD005MN)
• Oponenti: prof. PhDr. Jaroslav Veteška, Ph.D., MBA, mimořádný profesor Univerzity Karlovy

Zásady pro vypracování

Cílem práce je popsat a doporučit opatření age managementu v různých typech škol v Praze.

Práce bude vypracována v souladu s Opatřením děkana č. 8/2015, vč. příslušné přílohy.

Seznam odborné literatury

ARMSTRONG, Michael a Stephen TAYLOR. Řízení lidských zdrojů: Moderní pojetí a postupy: 13. vydání. 13. Přeložil Martin ŠIKÝŘ. Praha: Grada Publishing, 2015, 928 s. ISBN 978-80-247-5258-7.
ARMSTRONG, Michael. Řízení lidských zdrojů: Nejnovější trendy a postupy. 10. vyd. Praha: Grada Publishing, 2007, 800 s. ISBN 978-80-247-1407-3.
BEDRNOVÁ, Eva, Ivan NOVÝ a Eva JAROŠOVÁ. Manažerská psychologie a sociologie. Praha: Management Press, 2012, 615 s. ISBN 978-80-7261-239-0.
CIMBÁLNÍKOVÁ, Lenka, Jiří FUKAN, Bohumíra LAZAROVÁ, et al. Age Management pro práci s cílovou skupinou 50+: metodická příručka. Praha: Asociace institucí vzdělávání dospělých ČR, 2012, 160 s. ISBN 978-80-904531-5-9
DVOŘÁKOVÁ, Zuzana. Řízení lidských zdrojů. Praha: C.H. Beck, 2012, 559 s. Beckova edice ekonomie. ISBN 978-80-7400-347-9.
EGER, Ludvík. Diverzity management. Praha: Česká andragogická společnost, 2010, 200 s. Česká a slovenská andragogika. ISBN 9788087306031.
GAVORA, Peter. Úvod do pedagogického výzkumu. 2., rozš. české vyd. Překlad Vladimír Jůva, Vendula Hlavatá. Brno: Paido, 2010, 261 s. ISBN 978-80-7315-185-0.
HENDL, Jan. Kvalitativní výzkum: základní teorie, metody a aplikace. Čtvrté, přepracované a rozšířené vydání. Praha: Portál, 2016, 437 s. ISBN 978-80-262-0982-9.
ILMARINEN, Juhani. Ako so predľžiť aktívny život: Starnutie a kvalita pracovného života v Európskej únii. Bratislava: Príroda, 2008, 467 s. ISBN 978-80-07-01658-3.
LAZAROVÁ, Bohumíra et al. Pozdní sběr: O práci zkušených učitelů. Brno: Paido, 2011, 158 s. ISBN 978-80-7315-206-2.
MAŘÍKOVÁ, Hana, Lenka FORMÁNKOVÁ, Alena KŘÍŽKOVÁ a Marie ČERMÁKOVÁ. Diverzita v praxi: Metodika řízení diverzity a slaďování pracovního a soukromého života na pracovišti. Praha: Sociologický ústav Akademie věd České republiky, 2015, 103 s. ISBN 978-80-7330-266-5.
NOVOTNÝ, Petr, Nina BOSNIČOVÁ, Jana BŘENKOVÁ, et al. Age management: jak rozumět stárnutí a jak na něj reagovat: Možnosti uplatnění age managementu v České republice: průvodce pro jednotlivce, organizace a společnost. Plzeň: Asociace institucí vzdělávání dospělých ČR, 2015, 142 s. ISBN 978-80-904531-7-3.
ŠVAŘÍČEK, Roman a Klára ŠEĎOVÁ. Kvalitativní výzkum v pedagogických vědách. Vyd. 2. Praha: Portál, 2014, 384 s. ISBN 978-80-262-0644-6.