Motivační faktory ovlivňující práci ředitelů ZUŠ

• Název práce v češtině: Motivační faktory ovlivňující práci ředitelů ZUŠ
• Název v anglickém jazyce: Motivational factors influencing the work of the primary art schools' principals
• Klíčová slova: motivace, teorie motivace, ZUŠ, základní umělecké školy, ředitelé, motivace ředitelů, motivační faktory, stimulační faktory, demotivační faktory
• Klíčová slova anglicky: motivation, theory of motivation, primary art schools, principals, motivation of the principals, motivating factors, stimulating factors, demotivating factors
• Akademický rok vypsání: 2013/2014
• Typ práce: diplomová práce
• Jazyk práce: čeština
• Ústav: Katedra andragogiky a managementu vzdělávání (41-KAMV)
• Vedoucí / školitel: Mgr. Irena Trojanová, Ph.D.
• Řešitel: skrytý - zadáno vedoucím/školitelem
• Datum přihlášení: 26.06.2014
• Datum zadání: 26.06.2014
• Datum a čas obhajoby: 08.09.2015 14:00
• Místo konání obhajoby: Myslíkova 7, Praha 1, M006, velká posluchárna
• Datum odevzdání elektronické podoby: 14.07.2015
• Datum proběhlé obhajoby: 08.09.2015
• Předmět: Obhajoba diplomové práce (management vzd.) (OSZD005MN)
• Oponenti: PhDr. Michaela Tureckiová, MBA, CSc.

Zásady pro vypracování

Cílem práce je vymezení motivačních faktorů ovlivňujících práci ředitelů škol. Cíl bude naplněn prostřednictvím studia odborné literatury a výzkumným šetřením provedeným mezi řediteli škol.

Seznam odborné literatury

Armstrong, M.: Personální management
Armstrong, M.: Řízení lidských zdrojů: nejnovější trendy a postupy
Bláha, J.: Personalistika pro malé a střední firmy
Evangelu, J., E.: Diagnostické metody v personalistice
Kocianová, R.: Personální činnosti a metody personální práce
Koubek, J.: Řízení lidských zdrojů: základy moderní personalistiky