Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr

• Název práce v češtině: Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr
• Název v anglickém jazyce: Agreements to work outside the scope of employment
• Klíčová slova: pracovní právo, dohoda o provedení práce, dohoda o pracovní činnosti
• Klíčová slova anglicky: labour law, agreement on the performance of work, agreement on work activity
• Akademický rok vypsání: 2013/2014
• Typ práce: diplomová práce
• Jazyk práce: čeština
• Ústav: Katedra pracovního práva a práva sociálního zabezpečení (22-KPP)
• Vedoucí / školitel: prof. JUDr. Petr Hůrka, Ph.D.
• Řešitel: skrytý - zadáno a potvrzeno stud. odd.
• Datum přihlášení: 14.10.2013
• Datum zadání: 14.10.2013
• Datum potvrzení stud. oddělením: 25.09.2014
• Datum a čas obhajoby: 23.09.2014 00:00
• Datum odevzdání elektronické podoby: 25.06.2014
• Datum proběhlé obhajoby: 23.09.2014
• Oponenti: doc. JUDr. Jakub Morávek, Ph.D.

Předběžná náplň práce

Práce si klade za cíl zabývat se dohodami o pracích konaných mimo pracovní poměr, jejich místem a využitelností v pracovním právu. Zabývá se smluvní volností v pracovněprávních vztazích, historií institutu dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr, jakož i jejich pozitivní právní úpravou a veřejnoprávními aspekty, zejména z pohledu práva sociálního zabezpečení a práva finančního. Rovněž srovnává institut dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr v České a Slovenské republice.

Předběžná náplň práce v anglickém jazyce

The aim of the present thesis is to describe the agreements to work outside the scope of employment, their place and use within labour law. It deals with the contractual freedom of labour law relations, with the history of the agreements to work outside the scope of employment, as well as with their effective legal frame and their public law aspects, namely from the point of view of social security and financial law. It also compares the agreements to work outside the scope of employment in the Czech and Slovak republic.