Pracovní podmínky a podpora zdraví pracovníků v oblasti péče o seniory
| Název práce v češtině: | Pracovní podmínky a podpora zdraví pracovníků v oblasti péče o seniory |
|---|---|
| Název v anglickém jazyce: | Working Conditions and Health Promoion of Professionals in Elderly Care |
| Klíčová slova: | podpora zdraví na pracovišti, pracovníci v dlouhodobé péči, model Effort Reward Imbalance, well-being, stres na pracovišti |
| Klíčová slova anglicky: | Health Promotion at Workplace, Professional Caregivers in Long Term Care, Effort Reward Imbalance Model, Well-being, Stress at Workplace |
| Akademický rok vypsání: | 2012/2013 |
| Typ práce: | disertační práce |
| Jazyk práce: | čeština |
| Ústav: | Katedra sociologie (21-KSOC) |
| Vedoucí / školitel: | PhDr. Hana Janečková, Ph.D. |
| Řešitel: | skrytý - zadáno a potvrzeno stud. odd. |
| Datum přihlášení: | 08.11.2012 |
| Datum zadání: | 08.11.2012 |
| Schválení administrátorem: | zatím neschvalováno |
| Datum potvrzení stud. oddělením: | 08.11.2012 |
| Datum a čas obhajoby: | 24.06.2016 10:30 |
| Datum odevzdání elektronické podoby: | 29.02.2016 |
| Datum proběhlé obhajoby: | 24.06.2016 |
| Odevzdaná/finalizovaná: | odevzdaná studentem a finalizovaná |
| Oponenti: | doc. PhDr. Pavel Kuchař, CSc. |
| PhDr. Eva Dragomirecká, Ph.D. | |