Vývoj teorií organizace a jejich souvislost s náborovým procesem
Název práce v češtině: |
Vývoj teorií organizace a jejich souvislost s náborovým procesem |
Název v anglickém jazyce: |
The evolution of organizational theories and their relationship with recruitment process |
Akademický rok vypsání: |
2006/2007 |
Typ práce: |
diplomová práce |
Jazyk práce: |
čeština |
Ústav: |
Katedra sociologie (21-KSOC) |
Vedoucí / školitel: |
doc. PhDr. Jiří Buriánek, CSc. |
Řešitel: |
skrytý - zadáno a potvrzeno stud. odd. |
Datum přihlášení: |
15.08.2007 |
Datum zadání: |
15.08.2007 |
Schválení administrátorem: |
zatím neschvalováno |
Datum a čas obhajoby: |
01.06.2007 00:00 |
Datum odevzdání elektronické podoby: | 01.06.2007 |
---|
Datum proběhlé obhajoby: |
01.06.2007 |
Odevzdaná/finalizovaná: |
finalizovaná |
Oponenti: |
Mgr. Dana Mudd, Ph.D. |
|
|
|
|
|
|