Bakalářská práce se zaměřuje na oblast personálního řízení, konkrétně na výběr pracovníků. Studentka bude monitorovat přístupy středního managementu škol k výběru vhodných adeptů na různé pracovní pozice v dané organizaci. Zaměří se rovněž na požadavky kladené na uchazeče o zaměstnání. Práce bude vypracována na základě schváleného ideového a dále rozpracovaného prováděcího projektu popsanými metodami a za použití uvedené literatury. Studentka je povinna dodržet stanovený cíl a téma práce a realizovat výzkumný postup v souladu s cílem. V interpretaci získaných dat i při stanovení závěru musí postupovat objektivně, formální stránka a citování literatury bude odpovídat pokynům v metodickém materiálu pro závěrečné práce vydaném CŠM PedF UK v Praze v roce 2013.Práce musí splňovat kritéria pro závěrečné bakalářské práce, autorka práce tím dokládá dostatečnou kompetentnost pro další odbornou činnost.