![]() | Ve čtvrtek dne 4. září 2025 v době od 20:00 do 22:00 dojde k odstávce webového prostředí a databáze systému WhoIs. Odstávka systému WhoIs se dotkne též systému IS Studium, zejména nebude možné odevzdávání závěrečných prací. Zápisy do předmětů by neměly být jakkoliv ovlivněny. Omlouváme se za komplikace a děkujeme všem, kterých se odstávka jakkoliv dotkne, za pochopení. |
Odměňování zaměstnanců NNO
Název práce v češtině: | Odměňování zaměstnanců NNO |
---|---|
Název v anglickém jazyce: | The remuneration system in the nonprofit organization |
Klíčová slova: | Hodnocení zaměstnanců, odměňování zaměstnanců, spokojenost zaměstnanců, nestátní neziskové organizace |
Klíčová slova anglicky: | Evaluation of employees, remuneration of employees, employees’ satisfaction, nongovernmental organization |
Akademický rok vypsání: | 2013/2014 |
Typ práce: | diplomová práce |
Jazyk práce: | čeština |
Ústav: | Program Studia občanské společnosti (24-KSOS) |
Vedoucí / školitel: | Ing. Kateřina Legnerová, M.Sc., MBA, Ph.D. |
Řešitel: | skrytý![]() |
Datum přihlášení: | 10.09.2014 |
Datum zadání: | 10.09.2014 |
Datum odevzdání elektronické podoby: | 26.06.2015 |
Datum proběhlé obhajoby: | 15.09.2015 |
Předmět: | Obhajoba diplomové práce (YMNOBH00) |
Oponenti: | Mgr. Magdaléna Šťovíčková Jantulová |