Sebepoznání a rozvoj manažera - OKBU1U127A

• Anglický název: Self-Knowledge and Development of Manager
• Zajišťuje: Katedra andragogiky a managementu vzdělávání (41-KAMV)
• Fakulta: Pedagogická fakulta
• Platnost: od 2019 do 2019
• Semestr: zimní
• E-Kredity: 3
• Způsob provedení zkoušky: zimní s.:
• Rozsah, examinace: zimní s.:0/0, Z [HT]
• Rozsah za akademický rok: 12 [hodiny]
• Počet míst: neurčen / neurčen (neurčen)
• Minimální obsazenost: neomezen
• 4EU+: ne
• Virtuální mobilita / počet míst pro virtuální mobilitu: ne
• Stav předmětu: nevyučován
• Jazyk výuky: čeština
• Způsob výuky: kombinovaný
• Způsob výuky: kombinovaný
• Garant: PhDr. Michaela Tureckiová, MBA, CSc.

Anotace

Poslední úprava: PhDr. Michaela Tureckiová, MBA, CSc. (30.08.2021)

Sebepoznání manažera školy je předpokladem pro efektivitu a kvalitu jeho práce jako vedoucího pracovníka školské organizace a pro jeho úspěšný profesní a osobní rozvoj. Cílem předmětu je rozvinout u studentů kompetenci sebeřízení (od prvotní fáze uvědomovaného sebepoznání k aplikaci v procesech seberozvoje). Po absolvování předmětu budou studenti schopni diagnostikovat, analyzovat a systemizovat své kompetence školského manažera a lídra a využít je v roli vedoucího pracovníka školy nebo školského zařízení.

Literatura

Poslední úprava: PhDr. Michaela Tureckiová, MBA, CSc. (30.08.2021)

Povinná literatura:

KUNEŠ, P. Sebepoznání. Praha: Portál, 2009. ISBN 978-80-7367-541-7

LHOTKOVÁ, I., ŠNÝDROVÁ, I., TURECKIOVÁ, M. Sebeřízení vedoucího pracovníka ve školství. Praha: Wolters Kluwer, 2013. ISBN 978-80-7478-349-4. (dotisk 2015).

PLAMÍNEK, J. Sebepoznání, sebeřízení a stres - Praktický atlas sebezvládání. Praha: Grada, 2013. ISBN 978-80-247-4751-4.

Doporučená leteratura:

BEDRNOVÁ, E., JAROŠOVÁ, E., NOVÝ, I, Manažerská psychologie a sociologie. Praha: Management Press, 2012. ISBN 978-80-7261-239-0.

TURECKIOVÁ, M. Klíč k účinnému vedení lidí. Odemkněte potenciál svých spolupracovníků. Praha: Grada, 2007. ISBN 978-80-247-0882-9.

TURECKIOVÁ, M. Organizační chování: teoretická východiska a trendy personálního managementu. Praha: Univerzita Jana Amose Komenského, 2009. ISBN 978-80-86723-66-2.

Sylabus

Poslední úprava: PhDr. Michaela Tureckiová, MBA, CSc. (30.08.2021)

Tematické okruhy:

1.      Úvod do předmětu Sebepoznání a rozvoj manažera

2.      Uvědomělé sebepoznávání jako složka sebeřízení

3.      Metody a techniky diagnostiky osobnosti

4.      Psychické vlastnosti a rysy osobnosti

5.      Typy osobnosti

6.      Motivační profil

7.      Výkonová motivace a motivace k řídicí činnosti

8.      Osobní a profesní rozvoj školského manažera

9.      Klíčové kompetence školského manažera pro sebeřízení a řízení ostatních

10.  Zpětná vazba v procesu sebepoznání, sebeřízení a řízení ostatních

11.  Životní vize a cíle dalšího rozvoje

12.  Akční plán seberozvoje