Genderově senzitivní kultura v sociálních službách v České republice – reflexe ve vedení týmu
Název práce v češtině: | Genderově senzitivní kultura v sociálních službách v České republice – reflexe ve vedení týmu |
---|---|
Název v anglickém jazyce: | Gender-sensitive culture in social services in the Czech Republic - reflections in team leadership |
Klíčová slova: | genderové stereotypy|genderová pracovní kultura|kritická a antiopresivní sociální práce|genderově senzitivní sociální práce|vedení a řízení v sociálních službách|etika sociální práce |
Klíčová slova anglicky: | gender stereotypes|gender work culture|critical and anti-oppressive social work|gender senzitive social work|management and leadership in social services|ethics of social work |
Akademický rok vypsání: | 2023/2024 |
Typ práce: | diplomová práce |
Jazyk práce: | čeština |
Ústav: | Katedra sociální práce (21-KSOCP) |
Vedoucí / školitel: | Mgr. Kateřina Cidlinská, Ph.D. |
Řešitel: | skrytý - zadáno a potvrzeno stud. odd. |
Datum přihlášení: | 04.12.2023 |
Datum zadání: | 04.12.2023 |
Schválení administrátorem: | bylo schváleno |
Datum potvrzení stud. oddělením: | 04.12.2023 |
Odevzdaná/finalizovaná: | ne |
Zásady pro vypracování |
Diplomová práce se zaměřuje na genderově senzitivní sociální práci. Jejím cílem je zjistit, jaké jsou postoje vedoucích pracovníků a pracovnic k genderově senzitivní sociální práci a jak ve své funkci reflektují genderovou kulturu v jejich týmu. Cíle bude dosaženo na základě kvalitativního výzkumu. Ten bude zarámován teoriemi kritické a antiopresivní sociální práce. Samotný výzkum bude realizován rozhovory s lidmi pracujícími v oblasti vedení sociálních služeb, kteří mají vliv na nastavení genderové kultury, jež se v konečném důsledku může odrážet v přístupu pracovníků a pracovnic ke klientům a klientkám v přímé praxi. |
Seznam odborné literatury |
BENEŠOVÁ, Jana. Jak se rodí gender v diagnostickém ústavu. Dizertační práce, vedoucí Abu Ghosh, Yasar. Praha: Univerzita Karlova, Fakulta humanitních studií, Doktorský program Integrální studium člověka - obecká antropologie, 2015. HANVEY, Christopher P. a Terry PHILPOT, ed., 1994. Practising social work. London ; New York: Routledge. ISBN 978-0-415-09236-4. JANEBOVÁ, Radka, 2006. Sociální problémy z aspektu gender. Vyd 1. Hradec Králové: Gaudeamus. ISBN 978-80-7041-512-2. MATOUŠEK, Oldřich, 2013. Metody a řízení sociální práce. 3., aktualiz. a dopl. vyd. Praha: Portál. ISBN 978-80-262-0213-4. MATOUŠEK, Oldřich, 2022. Strategie a postupy v sociální práci. Vyd. 1. Praha: Portál. ISBN 978-80-262-1952-1. PAYNE, Malcolm, 2014. Modern social work theory. 4. ed. Basingstoke: Palgrave Macmillan. ISBN 978-0-230-24960-8. TIRMIZI, S. Aqeel a John D. VOGELSANG, ed., 2017. Leading and Managing in the Social Sector. Cham: Springer International Publishing. Management for Professionals. ISBN 978-3-319-47044-3. |