Kurz „Management II – Osobní rozvoj“, který bude probíhat v zimním semestru, bude zaměřen na nejvýznamnější zdroj, který je klíčový jak pro osobní život, tak pro úspěšný management a podnikání – osobnost, její schopnosti, dispozice a motivace. Mezinárodní průzkumy ukázaly, že až 84 % lidí není na své práci zaangažováno a chodí do práce jen z povinnosti. Nevěnují se tomu, na co mají předpoklady, a nevěnují svůj čas věcem, které je těší a přinesli by jim uznání. Přitom uspokojená potřeba uznání a spokojenost v práci přináší pocit štěstí a s ním zvýšenou produktivitu práce až o 30 %. Kurz vychází z myšlenky, že není špatných pracovníků a manažerů, pouze jsou lidé využívání nevhodným způsobem na nevhodných pozicích. Bude probrána osobnost manažera, různé manažerské role, různé typy lidí podle vrozených dispozic, předpoklady pro zvládání úkolů a možnosti rozvoje osobních kvalit pro úspěch. Lepší pochopení sebe samého může pomoci chápat své spolupracovníky a vybírat si je podle situací a úkolů. K úspěchu a spokojenosti patří práce s hodnotami a osobní vizí, čeho chci dosáhnout a proč. S tím souvisí naše motivace, proč děláme, co děláme, a proč pro určitý úspěch děláme maximum a jiná předsevzetí končí bez úspěchu. Důležitým aspektem je také čas, který je nejen nejvzácnějším statkem, který mají lidé k dispozici, ale také ekonomickou veličinou, která ovlivňuje úspěch či neúspěch. V neposlední řadě je důležité porozumět tomu, co v nás je přednastaveno a co nelze měnit, jaké máme dispozice pro úspěšné zvládání úkolů. Tyto hřivny a talenty, jichž se nám dostalo, nás nedělají dobré či špatné, ale jsou klíčem k pochopení, jaký typ osobnosti jsme a jaké činnosti, jakou zátěž a jaký způsob komunikace a spolupráce s lidmi jsou pro nás vhodné a co je reálné nás očekávat. V kurzu se pokusíme dosáhnout toho, aby si účastníci uvědomili své silné a slabé stránky a soustředili se na rozvoj především těch silných. Pozornost bude také věnována důležitosti informací, jejich významu pro management, tomu, jak je správně využívat a jak rozlišit důležité a pravdivé v současném moři balastu a informačního šumu. Teprve soulad našich hřiven, motivace, hodnot, vizí, časových dispozic a reálně zhodnocených možností nám umožní racionální a správné rozhodování, co dělat a jak, kam směřovat energii a zdroje, co je žádoucí, možné a reálné, jaké si klást krátkodobé, střednědobé a dlouhodobé cíle, jak je sledovat a vyhodnocovat, a co považovat za úspěch a prosperitu pro sebe i pro druhé.
Management 2 - osobní rozvoj
x
Podání přihlášky, složení maturitní zkoušky a zaplacení poplatku.
Podmínky absolvování a kvalifikace
sbalitRozbalit (další informace – např. detail přihlášky)
jiná
Osvědčení o absolvování programu
--
získání dalších odborných znalostí v oboru
Garant a místo
sbalitRozbalit (další informace – např. detail přihlášky)
Ing. Roman Češka
Katedra filosofie a práva
Katedra filosofie a práva
KTF UK (Thákurova 3, Praha 6)
Termín a délka
sbalitRozbalit (další informace – např. detail přihlášky)
2023/2024
zimní semestr, Prosinec
1
24 hodiny
16:45 - 18:15
Čtvrtek
Poplatky a financování
sbalitRozbalit (další informace – např. detail přihlášky)
500 Kč / kurz
Částka musí být uhrazena před zahájením kurzu převodem na účet 32034061/0100. Variabilní symbol: evidenční číslo přihlášky. Specifický symbol: číslo kurzu. Pro rozpoznání Vaší platby je bezpodmínečně nutné je k platbě připojit. Při neúčasti na kurzu se poplatek nevrací.
osvobozeno
Přihláška
sbalitRozbalit (další informace – např. detail přihlášky)
Přijímací řízení> Programy CŽV> Detail programu CŽV