SubjectsSubjects(version: 945)
Course, academic year 2023/2024
   Login via CAS
Sociology of Work - ASGV00382
Title: Sociologie práce
Guaranteed by: Department of Sociology (21-KSOC)
Faculty: Faculty of Arts
Actual: from 2022
Semester: winter
Points: 0
E-Credits: 3
Examination process: winter s.:
Hours per week, examination: winter s.:2/0, C [HT]
Capacity: unknown / unknown (unknown)
Min. number of students: unlimited
4EU+: no
Virtual mobility / capacity: no
Key competences:  
State of the course: not taught
Language: Czech
Teaching methods: full-time
Teaching methods: full-time
Level:  
Is provided by: AAN500071
For which faculty: Fakulta sociálních věd - Katedra sociologie
Explanation: Zajišťován předmětem JSB119Pondělí 15:30 - 16:50, Jinonice (J1037)
Additional information: https://is.cuni.cz/studium/predmety/redir.php?id=11ebb7ee95af718f20b11e31f285dd81&tid=&redir=predmet&kod=JSB119
Note: course can be enrolled in outside the study plan
enabled for web enrollment
Guarantor: doc. PhDr. Pavel Kuchař, CSc.
Schedule   Noticeboard   
Annotation - Czech
Last update: SOCDUFFK (05.10.2009)
Cílem kurzu je seznámit posluchače se základními problémovými okruhy sociologie práce: pojetí práce a profese, podnik jako sociální systém, vertikální a horizontální vztahy v práci, sociální klima apod.
Literature - Czech
Last update: SOCDUFFK (05.10.2009)

Armstrong M.: Řízení lidských zdrojů. Grada, 2002

Drucker, P.F.: Postkapitalistická společnost. Praha, Management Press 1993

Bedrnová, E., Nový, I.: Psychologie a sociologie v řízení firmy. 1994

Buchtová B. a kol.: Nezaměstnanost. Grada2002

Havlová, J.: Profesní dráha ve 20. století. Praha, Karolinum 1996

Kleibl J., Dvořáková Z., Šubrt B.: Řízení lidských zdrojů. C.H.Beck, Praha 2001

Machonin, P. Tuček, M. a kol: Česká společnost v transformaci. Praha. SLON.

Mareš, P.: Nezaměstnanost jako sociální problém. Praha, SLON 1998

Milkovich, G.T., Boudreau, J. W.: Řízení lidských zdrojů. 1993.

Stýblo, J.: Personální management. 1993

Tuček, M. a kol..: Dynamika české společnosti a osudy lidí na přelomu tisíciletí. Pra-ha, SLON 2003

Vláčil J. (ed.), Organizační kultura v českém průmyslu, Praha, Codex Bohemia, 1997.

SOCIOLOGICKÝ ČASOPIS, EKONOM

Teaching methods - Czech
Last update: Mgr. Anna Vostruhová (06.10.2020)

Podklady ke kurzu jsou zveřejněny v Moodle.

Syllabus - Czech
Last update: SOCDUFFK (05.10.2009)

Hlavní témata/osnova předmětu

Teoretická východiska sociologie práce, její pozice v rámci aplikovaných disciplin, základní pojmy, zkoumání práce, předmět práce, pracovní síla,

Determinanty práce, objektivní, subjektivní

Povolání jako sociální jev, charakteristiky povolání, definice, prestiž, mobilita

Sociální problémy a řízení sociálních procesů, podnik jako sociálním systém, systémy podniku, vývoj organizační struktury

Sociální klima organizace, instituce, podniku, determinanty, tvorba sociálního klimatu, základní okruhy zkoumání

Výběr pracovníků, stabilizace, požadavky, formy výběru

Motivace a saturace potřeb, typy motivace, motivační teorie, faktory motivace, spokojenost s prací

Vertikální vztahy a problémy vedení a řízení, osobnost vedoucího, způsoby vedení a řízení

Horizontální vztahy, pracovní skupiny, diferenciace skupin, vedení skupin

Participace zaměstnanců, formy, komunikace v podniku, oblasti a cíle komunikace

Kolektivní vyjednávání, vyjednávací modely

Hodnotové kontexty práce, práce v systému hodnot

 
Charles University | Information system of Charles University | http://www.cuni.cz/UKEN-329.html