Thesis (Selection of subject)Thesis (Selection of subject)(version: 384)
Thesis details
   Login via CAS
Ideál hasiče záchranáře a ideál supervizanta – snášejí se?
Thesis title in Czech: Ideál hasiče záchranáře a ideál supervizanta – snášejí se?
Thesis title in English: The Ideal of Firefighter and The Ideal of Supervisee - do they endure?
Key words: hasič, hasičský sbor, ideál hasiče, supervizant, supervizor, ideál supervizanta, zavádění supervize, týmová supervize pro hasiče
English key words: firefighter, fire rescue service, ideal of firefighter, supervisee, supervisor, ideal of supervisee, introduction of supervision, team supervision for firefighters
Academic year of topic announcement: 2016/2017
Thesis type: diploma thesis
Thesis language: čeština
Department: Programme Management and Supervision (24-KRS)
Supervisor: doc. PhDr. Zuzana Havrdová, CSc.
Author: hidden - assigned and confirmed by the Study Dept.
Date of registration: 12.09.2017
Date of assignment: 12.09.2017
Confirmed by Study dept. on: 12.09.2017
Date of electronic submission:21.06.2018
Date of proceeded defence: 13.09.2018
Course: Thesis Defence (YMR11POBQ)
Opponents: PhDr. Michal Černík, Ph.D.
 
 
 
Preliminary scope of work
Diplomová práce bude zkoumat dva ideály. Prvním z nich bude ideál hasiče záchranáře. Tedy převažující představa toho, co je považováno mezi hasiči-záchranáři za ideální chování, jednání a postoje při výkonu této role, jaký je „kulturní ideál“ v tomto prostředí. Druhým zkoumaným ideálem bude ideál supervizanta, jaký mají supervizoři. Bude tedy zkoumána převažující představa chování, jednání a postojů v roli supervizanta v supervizi. Porovnáním obou těchto ideálů chceme porozumět tomu, zda a jak se tyto „kulturní“ ideály obou prostředí překrývají či naopak vzájemně vylučují. Z toho budeme usuzovat, do jaké míry se může supervizi při jejím zavádění do hasičského prostředí dařit. Také se můžeme poučit, jaké aspekty ideálu hasiče by mohly podporovat či naopak bránit zavádění supervize do hasičského prostředí.
 
Charles University | Information system of Charles University | http://www.cuni.cz/UKEN-329.html