Reformy britské státní správy: tradice - transformace - kontinuita?
| Název práce v češtině: | Reformy britské státní správy: tradice - transformace - kontinuita? |
|---|---|
| Název v anglickém jazyce: | British Civil Service Reforms: tradition-transformation-continuity? |
| Klíčová slova: | státní správa, Británie, reformy britské státní správy, administrativa, New Public Management, New Labour, Margaret Thatcherová, Tony Blair, dokumenty britských vlád, Next Steps, Modernising Government |
| Klíčová slova anglicky: | Civil Service, Great Britain, British Civil Service Reforms, public administration, New Public Management, New Labour, Margaret Thatcher, Tony Blair, British Government Documents, Next Steps, Modernising Government |
| Akademický rok vypsání: | 2006/2007 |
| Typ práce: | diplomová práce |
| Jazyk práce: | čeština |
| Ústav: | Katedra evropských studií (23-KZS) |
| Vedoucí / školitel: | prof. PhDr. Lenka Rovná, CSc. |
| Řešitel: | skrytý - zadáno a potvrzeno stud. odd. |
| Datum přihlášení: | 15.01.2007 |
| Datum zadání: | 15.01.2007 |
| Datum a čas obhajoby: | 07.02.2008 00:00 |
| Datum odevzdání elektronické podoby: | 07.02.2008 |
| Datum proběhlé obhajoby: | 07.02.2008 |
| Oponenti: | Mgr. Jan Váška, Ph.D. |