Témata prací (Výběr práce)Témata prací (Výběr práce)(verze: 368)
Detail práce
   Přihlásit přes CAS
Hodnocení realizace programu společensky účelných pracovních míst (na příkladu Prahy)
Název práce v češtině: Hodnocení realizace programu společensky účelných pracovních míst (na příkladu Prahy)
Název v anglickém jazyce: Evaluation of implementation of socially prurposeful jobs´program (in Prague)
Klíčová slova: trh práce, aktivní politika zaměstnanosti, programy aktivní politiky zaměstnanosti, program „SÚPM“, hodnocení, účinnost, cílenost, zaměstnanost, nezaměstnanost, uchazeči o práci
Klíčová slova anglicky: labor market, active employment policy, programs of active employment policy, program „SUPM“, evaluation, efficiency, targeting, employment, unemployment, jobseekers
Akademický rok vypsání: 2014/2015
Typ práce: diplomová práce
Jazyk práce: čeština
Ústav: Katedra veřejné a sociální politiky (23-KVSP)
Vedoucí / školitel: Mgr. Miriam Kotrusová, Ph.D.
Řešitel: skrytý - zadáno vedoucím/školitelem
Datum přihlášení: 02.06.2015
Datum zadání: 02.06.2015
Datum a čas obhajoby: 19.06.2017 08:30
Datum odevzdání elektronické podoby:19.05.2017
Datum proběhlé obhajoby: 19.06.2017
Oponenti: PhDr. Michaela Veselá Hiekischová, Ph.D.
 
 
 
Kontrola URKUND:
Seznam odborné literatury
BIRKLAND, T. A. An introduction to the policy process: theories, concepts, and models of public policy making. 3rd ed. Armonk, NY: M.E. Sharpe, c2010. ISBN 978-0765625328.
BOERI, T., OURS, J. The economics of imperfect labor markets. Princeton: Princeton University Press, 2008. 319 s. ISBN 9780691137353.
BUCHTOVÁ, B., ŠMAJS J., BOLELOUCKÝ, Z. Nezaměstnanost. 2., přeprac. a aktualiz. vyd. Praha: Grada, 2013, 187 s. Psyché (Grada). ISBN 978-80-247-4282-3.
HALÁSKOVÁ, R. Politika zaměstnanosti. Vyd. 1. Ostrava: Ostravská univerzita v Ostravě, Filozofická fakulta, 2008, 145 s. ISBN 978-80-7368-522-5.
HORA, O., VYHLÍDAL, J., SIROVÁTKA T., SUCHANEC M. Metodika „Nové postupy pro zpracování a využití databáze nezaměstnaných k hodnocení programů aktivní politiky zaměstnanosti a dalších opatření k začlenění na trhu práce“. Praha: VÚPSV, 2015.
KULHAVÝ, V., SIROVÁTKA T. Hodnocení efektivity programů APZ a doprovodných nástrojů a projektů politiky zaměstnanosti v roce 2007. Praha: VÚPSV, 2008. ISBN 978-80-7416-012-7.
MAREŠ, P. Nezaměstnanost jako sociální problém. 1. vyd. Praha: Sociologické nakladatelství, 1994, 151 s. Studijní texty (Sociologické nakladatelství). ISBN 80-901-4249-4.
OCHRANA, F. Hodnocení veřejných zakázek a veřejných projektů. 2. přepracované vydání. Praha: ASPI Publishing, 2001. 220 s. ISBN 80-85963-96-5.
SIROVÁTKA, T., ŠIMÍKOVÁ, I. Politika zaměstnanosti a další opatření na trhu práce v dlouhodobé perspektivě a v průběhu krize. Praha: VÚPSV, 2013. ISBN 978-80-7416-114-8.
VÁCLAVÍKOVÁ, A., KOLIBOVÁ H., KUBICOVÁ A. Problematika trhu práce a politiky zaměstnanosti: [studijní materiály pro kombinované studium Veřejná správa a regionální politika]. Vyd. 1. Opava: Optys, 2009, 149 s. ISBN 978-80-85819-76-2.
VESELÝ, A., NEKOLA M. Analýza a tvorba veřejných politik: přístupy, metody a praxe. Praha: Sociologické nakladatelství (SLON), 2007. Studijní texty (Sociologické nakladatelství). ISBN 978-80-86429-75-5.
Předběžná náplň práce
Tato práce se zabývá jedním z nástrojů aktivní politiky zaměstnanosti - programem společensky účelných pracovních míst. Konkrétně se zaměřuji na hodnocení realizace tohoto programu. Teoretická část kompletně představuje veřejně politický proces včetně způsobů hodnocení veřejné politiky. Dále popisuje aktivní politiku zaměstnanosti České republiky, její vývoj, realizaci společensky účelných pracovních míst a hodnocení jejich účinnosti a cílenosti. Výzkumným problémem je účinnost či neúčinnost a cílenost tohoto programu v Praze. Hlavním kritériem pro vyhodnocení výzkumu bude, zda se daří udržet účastníky programu SÚPM na otevřeném trhu práce po absolvování tohoto programu a zda se tohoto programu učastní opravdu ti nezaměstnaní, na které je cílený. Pomocí dotazníkového šetření a polostrukturovaných rozhovorů zjistím, jaká je účinnost a cílenost programu SÚPM v Praze, zda dochází při realizaci k implementačnímu deficitu a jaké jsou pozitivní a negativní důsledky realizace tohoto programu. Na základě výsledků výzkumného šetření zodpovím výzkumné otázky a komplexně zhodnotím realizaci programu SÚPM.
Předběžná náplň práce v anglickém jazyce
The topic of the diploma thesis is „The evaluation of implementation the socially purposeful job´s program in Prague“. It is one of the active employment policy programs. The theoretical part will show how to evaluate programs of active labour market policy, especially the socially purposeful job´s program. In this part will be also describe detailed informations about the program and it´s real realization. In the first part of the research will analyzed data from the system which is used at all branches of the labour office. In addition, will be published informations from the questionnaires which were filled by participants of program in Prague. This data analysis will determine whether the program is effective or not. Futhermore, I will make a semi-structured interviews with employees of the labour office, who manage program and with employers who are benefiting from this program. These interviews will help to determine the causes and consequences of this program in Prague.
 
Univerzita Karlova | Informační systém UK