|
|
|
||
Last update: PhDr. Michaela Tureckiová, MBA, CSc. (17.01.2022)
|
|
||
Last update: Mgr. David Mück (25.01.2024)
Studium se opírá o prezenční výuku v rozsahu uvedeném v sylabu a předpokládá i dostatečnou časovou dotaci věnovanou samostudiu a plnění zadaných úkolů. |
|
||
Last update: PhDr. Michaela Tureckiová, MBA, CSc. (17.01.2022)
Povinná literatura: CAJTHAML, V. a J. DĚDINA. Management a organizační chování. 2. aktual. a rozš. vyd. Praha: Grada, 2010. 352 s. ISBN 978-80-247-3348-7. MIKULÁŠTÍK, M. Manažerská psychologie. 3. přeprac. vyd. Praha: Grada. 344 s. ISBN 978-80-247-4221-2. TURECKIOVÁ, M. Organizační chování: teoretická východiska a trendy personálního managementu. Praha: Univerzita Jana Amose Komenského, 2009. 104 s. ISBN 978-80-867-2366-2. Doporučená literatura: TURECKIOVÁ, M. Klíč k účinnému vedení lidí. Odemkněte potenciál svých spolupracovníků. Praha: Grada, 2007. ISBN 978-80-247-0882-9. |
|
||
Last update: Mgr. David Mück (25.01.2024)
Hlavní témata předmětu 1. Úvod do předmětu Organizační chování (OB) 2. Teoretické základy OB ve společenskovědních a humanitních oborech 3. Cíle OB a jeho vztah k práci vedoucího pracovníka vzdělávací organizace 4. Úrovně analýzy a techniky používané v OB 5. Osobnost a individuální rozdíly z pohledu OB 6. Teorie motivace a jejich aplikace v OB 7. Koncept sociální reality - sociální percepce a atribuce 8. Skupinová dynamika a její vliv na fungování vzdělávací organizace 9. Komunikace v cílově orientovaných pracovních skupinách 10. Úrovně vedení jednotlivců, skupin a organizace jako celku v rámci vzdělávací organizace 11. Vliv struktury a kultury organizace na efektivitu jejího fungování 12. Aktuální témata OB |
|
||
Last update: PhDr. Michaela Tureckiová, MBA, CSc. (17.01.2022)
Zápočet Portfolio prací studenta |